Quante idee restano ferme perché manca lo spazio giusto in cui farle crescere?
CALLHUB è una call rivolta a giovani professionisti under 35 che desiderano trasformare un’idea imprenditoriale in un percorso concreto. Promosso da Banca Trentino-Südtirol in collaborazione con Impact Hub Trento, il progetto offre accesso a spazi di coworking, formazione e tutoraggio per sostenere la crescita professionale nel territorio.
CALLHUB
Cliente: Banca Trentino-Südtirol, Impact Hub Trento
Ruolo ricoperto: Project manager
Obiettivi
Stimolare la cooperazione tra giovani professionisti del territorio
Sostenere idee imprenditoriali emergenti e percorsi professionali in fase iniziale
Favorire la nascita di relazioni capaci di generare creatività imprenditoriale
Costruire una community di giovani interessati ai temi dell’impresa
Offrire strumenti concreti per rafforzare autonomia, competenze e visione
Il progetto in sintesi
L’esigenza di partenza
Molti giovani imprenditori e aspiranti tali si trovano in una fase in cui entusiasmo e competenze non bastano. Avviare un percorso professionale significa affrontare solitudine decisionale, incertezza economica e mancanza di confronto quotidiano. Senza un contesto favorevole, anche le idee migliori rischiano di restare fragili o isolate.
Il format
CALLHUB nasce per rispondere direttamente a questa condizione. Il progetto seleziona cinque iniziative imprenditoriali under 35 e offre loro accesso allo spazio di coworking CLHUB di Palazzo Benvenuti, formazione mirata su competenze chiave e tutoraggio continuativo. In questo modo, l’idea non rimane individuale, ma entra in un ecosistema che ne sostiene lo sviluppo tra settembre 2023 e febbraio 2024
Il valore delle connessioni
CALLHUB non è solo un bando, ma un dispositivo di attivazione territoriale. Selezione, spazio condiviso e formazione si intrecciano per creare un gruppo di professionisti che crescono insieme. Il criterio non è solo la qualità del progetto, ma anche la complementarità tra competenze e la propensione alla collaborazione, trasformando la competizione in opportunità di rete.
Risultati
5 progetti imprenditoriali vincitori, per un totale di 9 giovani professionisti
6 appuntamenti di formazione con professionisti senior in grado di trasmettere competenze e visione alle nuove generazioni
Attività di coaching e affiancamento per tutti i partecipanti
Restituzione sui media locali e digitali
Un lavoro di squadra
